Toda empresa de TI só tem nerds?

Esse clichê não é novidade!                   

Segundo o dicionário Preberam, nerd é “Que ou quem tem comportamento considerado pouco social e parece interessar-se geralmente apenas por assuntos técnicos ou científicos.”

Faz sentido, nesse contexto, que em uma empresa de tecnologia, todos os colaboradores e até os sócios sejam nerds. Mas fica a pergunta: Isso é verdade?

Quando falamos de empresas de tecnologia, falamos de setores que vão de manutenção de computadores até desenvolvimento de aplicativos de alta performance e inteligência artificial. O leque de possibilidades é imenso e “taxar” o estilo do profissional não parece algo certo.

Uma empresa de software, por exemplo, precisa ter uma equipe de desenvolvedores, suporte, comercial, financeiro, etc. Se todos os membros das equipes têm o mesmo perfil, certamente o funcionamento da empresa como um todo não resulta em algo positivo.

Por isso, muitas empresas diversificam na hora da contratação e buscam sempre pelo melhor de cada profissional. Todos têm suas qualidades e todas podem ser muito bem aproveitadas no mundo de TI.

Imagine um analista de helpdesk que entende tudo do sistema, mas não sabe como conversar com as pessoas, ou um grande comunicador, que não conhece a ferramenta que está prestando suporte. Não dá certo. Por esse motivo, a resposta para a pergunta “Toda empresa de TI só tem nerds?” é NÃO.

Toda empresa de TI busca bons profissionais, qualificados e dispostos a se aperfeiçoar diariamente.

Se você tem interesse por qualquer área de TI, aqui vão algumas dicas:

• ·         Seja proativo e não faça somente o básico. Profissionais proativos dificilmente estaguinam em suas carreiras.
• ·         Tenha uma oa comunicação. Procure usar as palavras de maneira que favoreçam o que você tem a dizer e facilite o entendimento de quem está ouvindo;
• ·         Adapte-se ao ambinente e as tecnologias ao seu redor. As atualizações e mudanças são frequêntes e estar disposto a atualizar-se junto é uma grande virtude;
• ·         Aprenda tudo que estiver ao seu alcance. Leia os manuais, estude sempre questione quando não entender algo;
• ·         Seja humilde para admitir um erro e pedir ajuda quando necessário. Ninguém sabe tudo e tãopuco acerta tudo;
• ·         Compartilhe seus conhecimentos e não guarde tudo para si. Em uma equipe, o conhecimento de um deve ser o conhecimento de todos. 

Poderiamos enumerar tantas outras dicas, mas de maneira resumida, o que as empresas de TI buscam, é por um profissional que não se acomode, que não dificulte o crescimento dos colegas e que não se prenda no tempo, mas que busque constantemente novos conhecimentos, compartilhe com os demais aquilo que sabe, aceite as críticas e evolua com elas.

Não é fácil, mas é possível.

Se você tem as virtudes de um bom profissional, independente da formação acadêmica e deseja fazer parte da equipe Aldus, nos envie seus dados através deste link https://www.aldus.com.br/trabalhe-conosco/ . É sempre um prazer conversar com grandes personalidades!